7月12日，北國咨公司召開2025年年中工作會。北國咨黨總支書記、執行董事、總經理付平良同志作部署講話；北國咨常務副總經理李小東同志作經營工作報告。會議深入學習貫徹集團半年工作會會議精神，總結公司上半年工作，分析當前形勢，進一步統一思想、提高認識，為加快推動下半年乃至“十五五”時期戰略任務落地，指引方向、加油鼓勁、夯實基礎。
會議傳達了中關村發展集團2025年半年工作會會議精神。全體員工深刻領會了集團黨委堅持“正本清源、固本培元、廣結善緣、用好資源”的工作成效，以及對“旗幟鮮明講政治”“服務好北京科技創新和產業創新深度融合”“聚焦‘服早、服小、服硬科技、服全周期’”“聚焦人工智能、集成電路、生命健康、新能源、新材料等重點賽道”的核心要求。會議號召全體員工要深刻理解集團“強化戰略引領、以高水平‘十五五’規劃激發高質量發展動能”的總體部署，作為北國咨下半年及未來工作的根本遵循和行動指南。
付平良指出，要樹立遠大志向，高質量編制遠近結合上下貫通規劃。在全體職工的共同努力下，公司已成長為聚焦創新和產業、以智庫咨詢為特色引領的行業知名科技咨詢公司。“功崇惟志、業廣惟勤”，面向未來，公司必須極高目標牽引，致力于打造具有國際影響力的高端智庫和科技咨詢服務集團，以“二次創業”精神，堅持正本清源、固本培元、廣結善緣、用好資源，緊抓科技咨詢業發展歷史機遇，以高質量發展為硬道理，以深化改革為源動力，堅持客戶思維、增量思維、全局思維、哲學思維，聚焦主責主業，做強做優做大“2+4+X”業務產品體系，建強“四型”領導班子，培養“五有”業務骨干和“五實”員工。
付平良強調，要堅持以文鑄魂，培育倡導健康向上正氣充盈的企業文化。要深刻認同集團“以創新創業主體為中心、以奮斗者為本、守正守拙、追求卓越”的價值觀；要堅持以客戶思維為根基，將外部貢獻視為企業存在的本質，通過服務客戶與社會實現自身價值；要堅持艱苦奮斗的底色，以實干創造業績，讓奮斗者受尊重、有回報，以狹路相逢的勇氣拼搏進取；要踐行守正守拙的方法論，堅守正道不迷失方向，穩扎穩打積小勝為大勝；不謀一隅者不足以謀全局、不謀一時者不足以謀萬世，要堅持胸懷全局觀與系統思維，避免片面短視，以“身在兵位、心為帥謀”的格局服務千行百業，要做“蓋一座宏偉教堂的石匠”；要堅持勇于擔當的精神，直面矛盾挑戰，在實踐磨礪中增長才干；要堅持聚焦貢獻，企業的本質是為外部創造價值；要倡導善謀善成，以結果為導向，杜絕形式主義，形成“馬上辦、辦成事”的閉環；要堅持決策時遵循要事優先原則，抓主要矛盾和矛盾的主要方面，同時堅持“先人后事”，重視人的核心作用，做到具體問題具體分析。
付平良指出，要堅持人才為先，打造一支能征善戰能文能武的咨詢鐵軍。“用一賢人則群賢畢至，見賢思齊就蔚然成風”。公司要嚴格落實集團向各級領導干部尤其是黨組織書記提出明確要求，發現好苗子、培育大個子、帶出好班子是公司重中之重、當務之急的核心任務，要上下齊心快速提升此項工作。要圍繞集團打造“四型班子”，爭做“五有干部”“五實員工”的總體要求，優化人才結構，做大人員規模，加強培育業務領域帶頭人，壯大專家團隊力量；培育青年人才，打通青年干部快速成長通道；健全激勵機制，為擔當者擔當，為負責者負責，為干事者撐腰，為各類人才搭建干事創業平臺，讓事業激勵人才，讓人才成就事業。
付平良強調，要堅持市場導向，持續構建同心多元競爭力強的業務體系。公司要積極響應集團構建“總部+戰區+兵種+網絡”的企業格局，以市場為導向持續優化公司“2+4+X”同心多元業務結構，鞏固智庫咨詢和評估咨詢兩大“戰區”優勢，做強創新類項目咨詢、建設類項目咨詢、產業活動、招標代理四大戰區市場，深挖企業戰略咨詢、數智化咨詢、科技政務咨詢等X“戰區”增量；要發揮各業務單元與職能部門“兵種”所長，厘清定位，形成團結協作的雙向賦能機制。在中關村發展集團、市工業設計院的有力指導下，緊抓機遇，大力弘揚“二次創業”的奮斗精神，錨定目標、堅定信心、同心同德、真抓實干。
李小東同志系統總結了半年來經營工作所取得的成效，實事求是分析了當前經營管理面臨的形勢，并對下半年重點經營目標和工作任務進行了安排部署。他指出，在集團黨委和工業院黨委的堅強領導下，公司經營班子堅持“穩存量、拓增量、育人才、凝共識、活機制、強品牌”的經營管理思路，全力推動年度經營目標和重點任務落地，經營指標再攀新高，經營水平提質增效。上半年，公司實現新簽合同額同比增長29%，收入額同比增長40%，營業收入同比增長57%，利潤總額同比增長236%。他強調，下半年是公司做好“十四五”收官和“十五五”謀篇布局的關鍵時期，公司將錨定“三個加強、一個建立”的核心目標——即加強產業化推進、加強專業化能力建設、加強品牌影響力塑造、建立科學有效的激勵與考核機制，公司全體上下凝聚共識、鼓足干勁，以更大力度、更實舉措、更硬作風，全力以赴抓好各項經營工作的推進落實。
最后，付平良同志以“嚴守紀律紅線 鍛造擔當鐵軍 以團結奮進之姿推動公司高質量發展行穩致遠”為主題，為全體黨員干部講授了深入貫徹中央八項規定精神學習教育專題黨課。他要求，廣大黨員干部要深化廉潔文化建設，把紅色基因融入公司的價值觀和經營理念；要聚焦主責主業，建立高效協同、聯動攻堅的工作作風；要強化使命擔當，以團結奮斗凝聚攻堅合力；要狠抓工作落實，以實干精神夯實發展根基。
會議同期，表彰半年度先進個人，先進代表結合自身崗位實際，分享了在攻堅克難、開拓創新、團隊協作、提升效能等方面的經驗做法和心得體會。有效營造了“崇尚先進、學習先進、爭當先進”的濃厚氛圍，凝聚起全員對標先進、奮勇爭先的強大內生動力。
會議號召，要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以高度的政治責任感和歷史使命感，大力弘揚“二次創業”精神，錨定目標、堅定信心、同心同德、真抓實干，為服務北京國際科技創新中心建設、助力科技強國建設貢獻更大力量！
北國咨全體員工參加上述會議。
